급여에 영향을 미치는 4가지 이상한 점
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더 많은 돈을 벌고 싶습니까? 어리석은 질문. 근면, 근면, 성과 및 교육은 모두 급여의 달러 가치에 영향을 미치지만 이러한 것들이 전체 그림을 그리는 것은 아닙니다. 더 미묘한 기술(동료를 읽는 능력과 같은)과 통제할 수 없는 특성(키와 같은)도 수익에 영향을 줄 수 있습니다. 여기, 당신의 급여에 영향을 미치는 것으로 밝혀진 네 가지 놀라운 특성이 있습니다.
1. 당신의 감성 지능. 독일의 한 연구에 따르면 다른 사람들의 감정을 알아차리는 능력(연구원들이 감정 인식 능력이라고 부르는 것)은 연간 수입과 관련이 있습니다. 감정적 기술은 환경에 대한 정보를 처리하는 데 도움이 되며, 그 인텔을 사용하여 사무실 사교 장면을 탐색하는 데 도움이 됩니다. 직원과의 관계에 문제가 있는 경우 일주일에 30분만 투자하여 더 멋진 상사가 되는 방법을 배우십시오.
2. 어린 시절 성적표의 성적. 당신이 성취도가 높은 아이였다면, 당신은 어른이 되어 큰 돈을 벌게 될 가능성이 더 큽니다. 영국의 한 연구에서는 7세 때의 수학 및 읽기 성취도가 성인의 사회경제적 지위를 예측한다는 사실을 발견했습니다. 그리고 마이애미 대학의 연구에 따르면 여자의 고등학교 GPA가 1포인트 올라갈 때마다 연봉이 14% 증가합니다(남성의 경우 그 효과는 약간 낮음).
3. 당신의 외모. 불공평한 것에 대해 이야기하십시오: 경력이 약 10년 동안 여성은 매력도 5점 척도에서 점수 1점당 매년 약 2,000달러를 더 받습니다. 다른 연구에 따르면 과체중 여성은 수입이 적고 키가 큰 여성은 수입이 더 많습니다.
4. 이름의 길이. 직업 사이트 TheLadders의 설문 조사에 따르면 이름이 길수록 급여가 낮아집니다. 이름의 길이에 한 글자가 추가될 때마다 급여가 $3,600씩 감소합니다. 쉬운 직업 조언: 별명으로 가십시오. 24개의 긴 이름과 짧은 이름을 테스트했을 때 연구원들은 짧은 이름 중 23개가 더 높은 급여와 관련이 있음을 발견했습니다(예외: Lawrence가 Larrys보다 더 많이 번). 누가 알았 겠어?